01/12/2020 - 13:37
A filial da Unilever na Nova Zelândia vai adotar uma escala mais leve, com apenas quatro dias de trabalho para os funcionários, redução de 20% das horas em atividade e vai manter o salário sem alterações.
A experiência deve durar um ano e terá início já na próxima semana. Se for bem sucedida, a ideia é ampliar o mesmo regime para os outros 155 mil funcionários da multinacional espalhados pelo mundo.
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Sem fábricas na Nova Zelândia e apenas 81 funcionários, a adaptação é considerada mais simples e objetiva, já que ordenar a escala de trabalho em uma operação fabril é mais complicado.
Segundo o jornal britânico The Independent, a Microsoft adotou em agosto do ano passado uma escala semanal de quatro dias em seu escritório no Japão e descobriu que a medida deixou as reuniões mais eficientes, os funcionários ficaram mais felizes e a produtividade aumentou em 40%.
