Estudo realizado pela empresa Workplace Intelligence com a gigante Oracle, com mais de 12 mil trabalhadores de todos os níveis hierárquicos em 11 países, mostra que os líderes precisam colocar a saúde mental no topo de suas agendas. A pesquisa aponta que 85% dos problemas de saúde mental dos entrevistados afetam negativamente sua vida familiar, além da performance no trabalho. O problema se agrava porque as pessoas têm medo de falar sobre como se sentem por medo de serem condenadas por colegas ou até mesmo demitidas. Isso explica por que 82% dos colaboradores entrevistados recorrem a robôs, chatbots, assistentes digitais e tecnologia de Inteligência Artificial para cuidar da saúde mental em vez de humanos. Afinal, os robôs não podem julgar.

(Nota publicada na edição 1200 da Revista Dinheiro)