O Banco BMG ampliou o benefício para os seus funcionários e ampliou a licença-paternidade passa a durar 60 dias.

“Não é apenas um benefício. É uma forma de reconhecimento e busca por maior equivalência de direitos. Demonstra o quanto a paternidade é importante e o quanto a parentalidade não é um assunto exclusivamente feminino”, destaca Alexandre Winandy, Diretor de Transformação Organizacional do BMG.

“A exigência sindical garante 20 dias, mas acreditamos que existe um processo gigantesco de adaptação, formação de laços e divisão de tarefas, entre outros aspectos essenciais à chegada de um bebê recém-nascido”, complementa Winandy.

Atualmente, segundo a legislação brasileira, as mães têm direito a pelo menos 120 dias de licença-maternidade.